A lei de que neste momento mais depende o sucesso ou o insucesso da negociação das mudanças à legislação do trabalho é a lei das consequências não intencionais, que determina que qualquer acção humana gera efeitos imprevistos, além dos deliberadamente pretendidos. Incluindo efeitos contraditórios com o desejo inicial, e que podem até agravar o problema que se desejou resolver.
O contributo do PÚBLICO para a vida democrática e cívica do país reside na força da relação que estabelece com os seus leitores.Para continuar a ler este artigo assine o PÚBLICO.Ligue – nos através do 808 200 095 ou envie-nos um email para assinaturas.online@publico.pt.
Disclaimer : This story is auto aggregated by a computer programme and has not been created or edited by DOWNTHENEWS. Publisher: feeds.feedburner.com
